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湖南省林业局直属事业单位2021年公开招聘工作人员10名公告

日期:2021-11-25 来源:湖南省林业局

本文“湖南省林业局直属事业单位2021年公开招聘工作人员10名公告”由硕博英才网-shuobojob.cn收集整理并分享给正在求职的博士、硕士等高职位高层次人才。您在邮件申请或电话联系时请注明信息来自硕博英才网-shuobojob.cn。如您对内容有疑问可点内容下方的原文出处进入用人单位官网了解更多信息。

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发[2019]1号)要求,结合工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

一、组织领导

招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下,湖南省林业局成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设局人事教育处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。省林业局机关纪委全程参与监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录为准。

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员,不得参加报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、计划及要求

此次招聘岗位9个;招聘计划10名,均为专业技术岗位(详见附件1)。

五、招聘程序

(一)发布信息

招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省林业局网站(http://lyj.hunan.gov.cn/)面向社会公开发布。

(二)报名

1.报名时间:2021年11月25日9:00-12月1日17:00。

2.报名方式:采取网上报名的方式进行。每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。请应聘人员登录湖南人才网站→公开招考→考试报名信息→点击“湖南省林业局直属事业单位2021年公开招聘考试”进行网上报名。按岗位要求如实填写相关个人信息,同时上传报考岗位要求的相关材料:本人有效身份证原件、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)、岗位要求的资格证书及相关材料原件扫描件和近期1寸正面免冠电子照片。《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》请妥善打印保存,资格复审时交招考单位审查。

3.相关要求:应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。我省技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可以分别按照中专、大专、本科学历,报考符合职位资格条件且不限专业的招聘职位。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。报考001-005、009岗位的考生学历学位证书(学历认证)必须于2021年11月30日前取得,报考006-008岗位的考生学历学位证书(学历认证)必须于2021年12月31日前取得,未在规定期限内取得,则取消报考资格。

招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2021年11月30日为截止日期。

本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

(三)资格审查

资格审查分为初审和复审,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

1.初审

招聘单位根据岗位条件对报考人员进行网上资格初审,并通过报名系统反馈资格初审结果。通过资格初审的人员请自行在报名系统打印准考证(打印准考证时间另行通知)。考试时间、地点见准考证。

2.复审

001-005岗、009岗:笔试结束后,根据报考同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位应聘数1:3的比例确定资格复审人员名单。参加资格复审人员名单和复审有关要求在湖南省林业局网站上公布,请应聘人员及时自行查阅,不另行通知。

006-008岗位:复审在考核当天进行。

(四)考试

1.开考比例

001-005、009岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请湖南省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

006-008岗位为高层次人才岗位,不设开考比例。

2.考试方式

1.001-005、009岗位:采取笔试、面试结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,保留小数点后2位,四舍五入。其中001-005岗位笔试占综合成绩的60%,面试占综合成绩的40%;009岗位笔试占综合成绩的50%,面试占综合成绩的50%)。

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,001-005岗位主要测评应聘人员的公共基础知识、相关专业知识和文字综合水平,偏重于专业知识,总分100分;009岗位主要测评应聘人员的公共基础知识和应聘岗位专业知识,总分100分。具体笔试时间及地点以准考证为准。

面试:根据应聘同一岗位笔试成绩(笔试成绩相同的以相关专业知识部分成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定入围面试人员。面试采取结构化面试的方式,主要测评面试人员的学识水平、专业素质、分析和解决实际问题的能力、表达能力等综合素质,总分100分。

2.006-008岗位:采取直接考核的方式进行(按百分制计算综合成绩,总分100分,保留小数点后2位,四舍五入),通过资格审查人员全部参加考核,考核采取专家考核方式,主要测评应聘者学术成果、科研能力、逻辑思维、语言表达和气质仪表等方面的综合能力和素质。

001-005、009岗位设置笔试成绩合格分数线为60分(含60分),面试成绩合格分数线60分,未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

所有岗位均设置综合成绩合格分数线为60分,如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加笔试、面试或考核须携带身份证原件和准考证,各环节的考试成绩在湖南省林业局网站公布。

(五)体检与考察

根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的以笔试成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

有体检、考察不合格或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补一次。

六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省林业局网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用。

咨询电话:0731-85550764省林业局人事教育处

举报电话:0731-85550838省林业局机关纪委

0731-85364622省纪委驻省林业局纪检监察组

湖南省林业局

2021年11月23日

附件1:湖南省林业局直属事业单位2021年公开招聘岗位计划及要求一览表.xls

附件2:湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

附件3:湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

原文出处:

http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202111/t20211123_21173894.html

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