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佛山市第一人民医院2022年事业单位公开招聘高层次人才16名公告

发布时间:2022-02-21 15:28信息来源:佛山市第一人民医院

根据工作需要,我单位向社会公开招聘16名高层次人才。

一、招聘岗位及人数

见附件1:2022年高层次人才公开招聘岗位及岗位要求。

二、薪酬待遇

工资待遇按国家及医院有关政策规定执行。

三、招聘范围

面向社会。

四、招聘条件

应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具备良好的品行和职业道德;

4、具备岗位所需的专业或者技能条件;

5、适应岗位要求的身体条件;

(二)岗位任职条件

见附件1:2022年高层次人才公开招聘岗位及岗位要求。

专业名称参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》。如报考人员所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》的,可选择专业要求中相近专业报考,但所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并提供原毕业院校出具的认定为相近专业的证明方可报考。

(三)有下列情形之一者不得应聘

1、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2、受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;

3、近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

4、在本次招聘考试中,以虚假信息应聘的或在考试过程中违纪舞弊,并经招聘单位认定的;

5、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

6、法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形;

7、其它不符合事业单位招聘条件的;

8、在读全日制硕士或博士。

以上所列期限计算截止日期为接受报名截止日。

五、报名和资格审查

(一)报名时间:2022年3月3日—2022年3月8日下午4:30前。

(二)报名地点:网上报名地址:www.fsyyy.com-人才招聘专栏;现场咨询:佛山市第一人民医院人力资源部1室,地址:佛山市岭南大道北81号三号楼四楼,联系人:陈老师、罗老师,联系电话:0757-83163883、83163837(时间:上午9:00—11:30、下午2:30-4:30)。

(三)报名要求:报名采取网上报名结合现场报名方式,应聘者须登录我院网站人才招聘专栏,进行网上报名,填写个人简历。简历内需附上职称证明、学历证、学历认证、学位证、学位认证、身份证、原单位工作证明或社保缴费凭证、获奖证书、立项或成果等相关材料彩色复印件。

报名人员须于报名当天前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;学历认证需为教育部出具的认证报告,大学及以上学历均需认证,境外留学归来人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证及有关证明材料。

报名地址:http://fsyyy.zhiye.com/

(四)资格审查:在报名时间范围内携带原件及《广东省事业单位公开招聘人员报名表》到佛山市第一人民医院人力资源部1室进行现场资格审查。我单位根据招聘岗位要求对应聘者进行资格审查后,确定考试对象,并电话通知考试时间、地点。

六、考试

根据《关于进一步规范事业单位公开招聘工作及相关问题处理的通知》(佛人社[2011]377号)规定,本次招聘采取直接考核方式进行。考核方向包括业务能力和专业操作能力等,考核内容包括专业知识考试、专业技能考核、个人素质评估,实操成绩按100分计算,合格分数线为70分。实际操作技能考核为期2周。考核时间根据医院工作安排另行通知,考核成绩将在实操考核全部结束后5个工作日内在网站公布。

七、体检

根据拟聘人数,各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定,组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检不合格的,可按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检费由我院支出。

八、考察

对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用的,可在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。

九、确定拟聘人员及公示

体检、考察合格者,经用人单位及其主管部门负责人集体研究确定拟聘人选。拟聘人选在同级组织人社部门网站公示7个工作日。

十、办理聘用手续

拟聘用人员经公示无异议的,用人单位按照有关规定办理聘用手续,与聘用人员签订聘用合同,并严格履行合同条款。

附件1:2022年高层次人才公开招聘岗位及岗位要求

附件2:广东省事业单位公开招聘人员报名表

佛山市第一人民医院

2022年2月17日

原文出处:

http://hrss.foshan.gov.cn/zwgk/jgsydwzl/content/post_5167956.html

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