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上海财经大学2022年人才招聘计划

发布时间:2022-12-06 16:53信息来源:上海财经大学

上海财经大学(Shanghai University of Finance and Economics)源于1917年南京高等师范学校创办的商科,著名社会活动家、爱国民主人士杨杏佛任商科主任。1921年,随着以南京高等师范学校为基础建设国立东南大学计划的实施,商科扩充改组并迁址上海,成立国立东南大学分设上海商科大学,这是中国教育史上最早的商科大学,著名教育家郭秉文任校长,著名经济学家马寅初任教务主任。1932年独立建校,定名为国立上海商学院,时为国内唯一的国立商科类本科高校。1950年,学校更名为上海财政经济学院,解放后著名经济学家孙冶方担任首任校长。1985年,学校更名为上海财经大学。

百年薪火相传,上财人铭记“厚德博学、经济匡时”之校训,励精图治,奋发进取,为国家经济和社会发展输送了数以万计的财经管理和相关专业人才,为国家经济和社会进步作出重要贡献,赢得社会广泛赞誉。

经过几代人的艰苦创业和努力奋斗,上海财经大学已发展成以经济管理学科为主,经、管、法、文、理、工诸学科协调发展的多科性重点大学,现由教育部、财政部和上海市人民政府三方共建。2017年,学校入选国家“双一流”建设高校,翻开了向中国特色、世界一流目标奋进的新篇章。

上海财经大学始终坚持“人才强校”战略,以世界一流学科建设为引领,以成为鲜明财经特色世界一流大学为愿景。自2004年起,率先打破传统体制,在国内启动实施“常任轨”(Tenure Track)制度改革,在经济学与商学学科中,培养和汇聚了一批具有国内外学术影响力的学科带头人、一大批具有突出创新能力和发展潜力的优秀中青年学术带头人、学术骨干和青年后备人才。

制度创新带动效应显著,上财“常任轨”制度的实践探索入选国家教育体制改革试点项目。同时,借鉴“常任轨”制度,积极探索教师岗位分类管理,实施新聘研究人员制度等灵活用人形式,深入实施校内人才工程,持续探索国际通行师资制度改革,建立具有上财特色的人事管理机制。

学校确立“主干、一流的经管学科,精干、先进的法文理工学科”的学科格局,形成了财经特色鲜明的多科性学科体系。目前共有10个一级学科博士学位授权点、15个一级学科硕士学位授权点。经济与管理学科的国际竞争力和学术影响力持续提升,进入国际一流、国内高水平行列。

根据学校建设目标和发展需要,现面向海内外诚聘英才,并将本次招聘的相关事项公布如下:

一、招聘需求

2022年教学科研岗位需求一览表

单位 设岗学科(方向) 招聘要求 计划人数 联系方式
会计学院 会计学、
财务管理
优秀博士或高层次人才 2 王老师021-65908846
wangqian@mail.shufe.edu.cn
金融学院 金融学(含保险学) 优秀博士或高层次人才 2 王老师021-65908400
wangyachun@mail.shufe.edu.cn
经济学院 政治经济学、
经济史、
数量经济学
优秀博士或高层次人才;经济史限高层次人才 4 周老师021-65903688
yuzhou@mail.shufe.edu.cn
高等研究院 西方经济学、
人口资源与环境经济学
优秀博士或高层次人才 1-2 葛老师021-65903641
gexiyu@mail.shufe.edu.cn
商学院(含创业学院) 企业管理(人力资源管理/运营管理/商务分析/战略管理/创业管理)、
市场营销学、
产业经济学、
国际贸易学、
世界经济学
优秀博士或高层次人才 9 王老师021-65907928
wang.ting@mail.shufe.edu.cn
统计与管理学院 经济统计与计量、
应用统计与数据科学、
金融统计与风险管理
优秀博士或高层次人才;应用统计与数据科学限高层次人才 3 左老师021-65901079
recruit.ssm@mail.shufe.edu.cn
公共经济与管理学院 社会保障学、
财政学(含税收学)、
国民经济学
优秀博士或高层次人才 4 惠老师021-65903686
hui.jin@mail.shufe.edu.cn
数学学院 基础数学、
应用数学与计算科学、
概率论与数理金融、
最优化与控制
优秀博士或高层次人才 6 王老师021-65902502
wang.mingjia@mail.shufe.edu.cn
马克思主义学院 思想政治教育、
中国近现代史基本问题研究、
马克思主义基本原理、
马克思主义中国化研究、当代马克思主义经济理论
优秀博士或高层次人才 3 张老师021-65900568
33125158@qq.com
人文学院 社会学、
哲学、
新闻传播学、
艺术学类(舞蹈学、美术学、音乐学等)、
心理学
优秀博士或高层次人才;社会学限高层次人才 7 张老师021-65901140
zhang.dongbo@mail.shufe.edu.cn
法学院 宪法学与行政法学、
国际法学、
环境与资源保护法、
法律史、
法学理论、
诉讼法学、
刑法学
优秀博士或高层次人才 5 姚老师021-65904013
yaoyongmei@mail.shufe.edu.cn
外国语学院 日语语言文学 优秀博士或高层次人才 1 李老师021-65903523
li.qianqian@mail.shufe.edu.cn
信息管理与工程学院 信息管理与商务智能、
大数据管理与服务工程
优秀博士或高层次人才 2 徐老师021-65901190
sime.job@mail.shufe.edu.cn
城市与区域科学学院/财经研究所 能源经济学 优秀博士或高层次人才 1 王老师021-65904915
wangwei@mail.shufe.edu.cn
高等教育研究所 高等教育学 优秀博士或高层次人才 1 宋老师021-65903473
gjs@mail.shufe.edu.cn
体育教学部 体育学 硕士及以上学历;优秀博士或高层次人才优先 2 李老师021-65904807
liguowei@mail.shufe.edu.cn
实验中心 管理科学与工程、计算机科学与技术、计算机应用技术、经济学、统计学、机器学习等 优秀博士或高层次人才 1 郭老师021-65904318
guo.qing@mail.shufe.edu.cn

二、受聘待遇

上述人员一经录用,受聘期间享受国家和学校提供的工资、绩效津贴和其他福利,学校还将依据被录用者情况提供相应的住房补贴、科研启动经费和提供过渡性周转房,为子女入园入学提供服务与帮助,为优秀人才开辟“职务聘任绿色通道”。

对于高层次人才,本着一人一议的原则,提供具有市场竞争力的年薪、科研启动经费、住房补贴和安家费等待遇。学校将全力营造宽松的学术环境,提供优越的工作生活条件,以暖心周到精准的服务,激励和支持各类人才持续健康发展。对于受聘上海财经大学“英贤学者”的领军人才,学校设有专项基金将提供极具国内外市场竞争力的薪酬待遇。

三、应聘方式及所需提交材料

应聘人员报名地址:

http://zhaopin.sufe.edu.cn

点击以上链接进行注册,注册用户名为身份证号或护照号。注册后登陆进入招聘网页,选择“我的简历和附件材料”栏目,填写简历,提交所需材料并上传附件(上传的个人材料包括:简历、科研成果列表、相关学历和资格证书复印件等),点击“招聘信息”栏,进入“2022教学科研岗招聘”,根据“招聘岗位名称”申请相关学科方向教师岗位(此步骤不能省略,否则工作人员无法查看到您的简历)。

应聘“英贤学者”网上提交材料后请直接发邮件或来电联系。

四、联系方式及注意事项

(一)联系方式

联系人:刘老师

联系电话:(021)65902399(来电时请说明是在硕博英才网看到的信息)

联系邮箱:shizi@mail.shufe.edu.cn

联系地址:上海市国定路777号行政楼111室上海财经大学人事处师资科

(二)注意事项

1.应聘者请务必先填写个人简历并上传附件后再选择应聘岗位;

2.如招聘系统出现异常,请尝试更换浏览器或计算机进行填报;

3.所有教学科研岗位均常年招聘;

4.如需具体的学科岗位咨询,请与学院(部、所)直接联系,应聘岗位仍需通过招聘系统。

原文出处:

https://gongkai.sufe.edu.cn/c0/76/c222a180342/page.htm

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