根据工作需要，黔西南民族职业技术学院拟面向社会自主招聘工作人员共19名。

一、招聘原则

招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则，采取公开报名、考试、平等竞争、择优的方式聘用。

二、资格条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.具有良好的职业道德操守、敬业精神和责任心；

3.身体条件和健康状况能适应相应的工作岗位；

4.品行端正，无违法违纪记录;

5.教师及实验员年龄在40周岁以下。

三、招聘专业、职位、数量、学历及履历要求

序号	需求专业	职位	需求数量	学历及履历要求
1	临床医学	教师	2	全日制本科及以上
2	舞蹈表演	教师	2	全日制本科及以上
3	护理学	教师	1	全日制本科及以上
4	会计学	教师	1	全日制本科及以上
5	旅游管理	教师	1	全日制本科及以上
6	环境设计	教师	1	全日制本科及以上
7	电子商务	教师	1	全日制本科及以上
8	课程与教学论（地理）	教师	1	硕士研究生及以上
9	中医学	教师	1	全日制本科及以上
10	中药学	教师	1	全日制本科及以上
11	市场营销教育	教师	1	全日制本科及以上
12	健康服务与管理	教师	1	全日制本科及以上
13	科学技术史	教师	1	硕士研究生及以上
14	电气工程及其自动化	教师	1	硕士研究生及以上
15	酒店管理	实验员	1	全日制大专及以上（大专学历需获得省级及以上技能大赛二等奖及以上）
16	专业不限	管理人员	1	全日制本科及以上，具有3年以上图书馆工作经验，年龄45岁以下。
17	计算机类	管理人员	1	全日制本科及以上，年龄35岁以下
合计			19

四、招聘程序

1.报名。应聘者将本人毕业证书、学位证书、身份证复印件、标准照片（电子版）及个人简历等压缩文件，2021年8月20日前发送至邮箱qxnzyzhaopin2020@163.com。电子邮件主题要注明应聘职位+姓名+硕博英才网，如：护理实验员+张三简历+硕博英才网。

2.资格审查。学院按照招聘公告条件进行资格审查。

3.考试。采取笔试或试讲方式进行。

4.体检。按照考试成绩排名高低确定体检人员，学院组织体检，费用由体检对象自理。

5.考察。根据体检结果确定考察对象，并开展考察工作。

（1）考察对象为应届生的由考察对象所在学校出具现实表现情况；

（2）考察对象为往届毕业生，有工作单位的由所在单位出具鉴定，出具党风廉政材料或廉洁自律说明；考察对象无工作单位的由居住地社区出具现实表现情况。

（3）考察对象均需到户籍所在地或居住地派出所出具有无违法违纪情况证明。

（4）已婚人员需到卫健部门出具有无违反计划生育政策的证明。

6.公示。拟聘对象名单在黔西南民族职业技术学院官网进行5个工作日公示。

7.聘用。公示无异议后办理相关聘用手续。

五、工资及社保待遇

1.工资待遇。按学院自主聘用人员工资标准执行。

2.保险待遇。学院根据有关政策规定按月缴纳社会保险。

六、试用期及合同签订

试用期为3个月，试用期满正式签订劳动合同。

七、联系方式

学校地址：贵州省兴义市凤仪路2号

邮编：562400

联系人：梁老师、李老师

联系电话：19908590750、18185904623

黔西南民族职业技术学院

2021年8月13日

原文出处：

http://www.qxnvc.edu.cn/zxgg/tzgg/2021-08-14/15919.html